株式会社マイナビ
マガジン
わたしの「＃もうひとつのかお」
株式会社マイナビ
- 8本
マイナビには、育児・スポーツなど…仕事とは別の「もうひとつのかお」をもって働くひとたちがいます。どう両立しているの？どんな想いで続けているの？様々なライフスタイルの形に迫ります。
「きっかけ」をデザインするひと
株式会社マイナビ
- 12本
マイナビでは人と人とがつながるきっかけを作ったり、コミュニケーションのデザインやプロデュースを担うひとが活躍しています。そのひとの経験や想いをみなさんにお届けします。
#あの選択をしたから
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- 28本
マイナビの創業50周年を記念して実施するnoteコラボコンテスト「#あの選択をしたから」に関するマガジンです。応募概要や参考作品のほか、みなさまの投稿についてもご紹介させていただきます。 ★コンテスト詳細： https://note.com/info/n/n0cf5da7b4868 ★コンテスト実施にあたってのマイナビの想い： https://corp-note.mynavi.jp/n/nd2a3474f3a0e
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記事一覧
マイナビが新しく発表した、パーパス。社外への発信に向けたSNSチームの想いとは？
マイナビは、この度新しく「パーパス」を発表しました。
パーパスとは、『社会的な存在意義』や『志』を指し、組織が何をするために存在するのか、社会に対しどんな貢献をするのかを位置付けたものです。
マイナビでは、社外の方々にもパーパスを知っていただくための取り組みの一つとして、“SNSチーム”を発足しました。
今回は、当社パーパスのご紹介とともに、SNSチームの想いについてもお伝えできればと思います
現場のリアルを知るからこそ、引き出せる企業の魅力。地域の新たな雇用創出のために必要なこと
クリエイティブの力で企業と人とを結び付け、それぞれが成長する機会をつくりだすマイナビ社員を紹介する「『きっかけ』をデザインするひと」。第4回となる今回ご紹介するのは、マイナビ転職／求人広告制作ディレクターのK・Hです。
『マイナビ転職』では、20代・30代の若手を中心とした全国の方々に向けて、大都市圏から地方都市まで幅広い求人情報を多数掲載しています。
様々な求人情報をお届けする裏側には、求人広
キャリア的な目標は定めず、好奇心に従って生きる。 クリエイター藤原麻里菜の“失敗を失敗で終わらせない”逆転の思考法＜木曜日の相談室 vol.23＞
目まぐるしく変化する毎日、慌ただしく駆け抜けた今週もあと少し。そんな木曜日の1日に、ほんの少しだけ気持ちが軽くなれるお部屋、「木曜日の相談室」。
第13回目のゲストは、コンテンツクリエイターで文筆家の藤原麻里菜さん。「いま、わたしが相談したいこと」をテーマに相談を募集し、藤原さんに話をお聞きしました。
相談①「就職先をどうするかまだ決められません」本当の意味での「失敗」は、あくまでレアケースま
